上海社保缴费比例是多少呢？

缴费基数： 五险（原城保）：基数=上年平均工资*60%，最高300% 三险（综保过渡）：基数=上年平均工资*40% 五险：48%，企业交37%，个人交11% 三险：37.5%，企业交28.5%，个人交9% 《上海市2010年度职工平均工资及增长率的通知》，通知显示，2010年度全市职工平均工资为46757元，月平均工资为3896元，比上年增长9.3%。 据了解，今后凡按2010年全市职工平均工资计算的事项，均按该通知标准执行。

上海市2011年4月1日起上海社保基数也按此调整： 社保参数 上海市职工月平均工资：3896元 社保缴纳基数下限：3896*60%=2338元 社保缴纳基数上限：3896*300%=11688元 综合保险：3896*60%*12.5%=293元（政府固定基数）292.2 上海大城镇保险缴纳比例： 公司承担：37%（养老保险22%；医疗保险12%；失业保险2%；生育保险0.5%；工伤保险0.5%） 个人承担：11%（养老保险8%；医疗保险2%；失业保险1%；生育保险0%；工伤保险0%） 大城镇保险：2338*48%=1122.3元

上海小城镇保险缴纳比例： 公司承担：25%（养老保险17%；医疗保险5%；失业保险2%；生育保险0.5%；工伤保险0.5%） 个人承担：0 小城镇保险：2338*25%*12.5%=585元（政府固定基数） 企业参保以个人工资（不包括奖金等）为基数 养老：企业20%，个人8% 医疗：企业10%，个人2% 失业：企业2%， 个人1% 工伤和生育由企业负担，个人不出