操作方法
扬长避短、和睦相处：能够在一起共事本来就是个缘分，同事之间礼尚往来是很正常的事，但是如果把别人对你的给予和帮助当成理所当然，而不与回报，一次两次可以，时间久了，就有占人家小便宜的嫌疑了，而在公司里，这样的人大有人在。对于这西喜欢占小便宜的同事，我们可以减少和他的往来，但工作还是要继续的，所以，要扬长避短，充分发挥他工作的积极性，和其共同把工作干好，在公司内不能因为这个缺点而影响团结，要和睦相处。
保持适度距离：爱占小便宜的人通常喜欢对自己关系较好的同事”下手“，因为关系好，吃点小亏人家不会在乎的，因此，要和爱占小便宜的同事保持一定距离，以减少他占你便宜的机会。
变相要回自己应得的：为了给爱占便宜的同事留个面子，我们可以换个方式从他那里要回自己赢得的，例如，他让你给从超市给带条烟，却迟迟不给你烟钱，你就可以过段时间让他给你带一样价值相近的东西，由于上次买烟没给你钱，这次给你带东西他就不好意思在和你要钱了，从而要回自己应得的烟钱。
适度的拒绝：爱占便宜的同事通常抓住大家好面子的心理，从而占点同事的便宜，比如自己喜欢喝茶，但自己不准备，今天张三那要点，明天李四那抓点，同事也不好说什么，从而使他习以为常，其实，大家可以适度拒绝他一两次，从而让他觉得再要就不好了，从而减少他占便宜的机会。
遇到困难互相帮助：爱占便宜的同事虽然有缺点，但他真正遇到困难的时候，还是要帮助他的，毕竟一个单位的同事，互相关心帮助是基本的准则，不能因其有缺点而对其困难视而不见。
改正缺点：其实爱占小便宜的缺点是可以改正的，这需要与之进行深入的沟通引导，指出其缺点，并帮助他改正，随时提醒他不要占同事便宜，免得造成同事之间不和谐的气氛，晓之以理。动之以情，最终改掉爱占便宜的坏习惯。