劳动关系协调师备考的共同方法
无论备考劳动关系协调师三级、二级或者一级，共同备考方法有这么几条： 一是以教材为主。 教材最好能通读2~3遍，而教材一般只有两本，一本是基础知识，这个不是重点，重点是另一本专业知识。专业知识那本教材能抽空通读2~3遍，基本都能过。很多朋友会说没有时间，其实一本教材通读2~3遍，每天只需要抽半个小时到1个小时足够了，半个月完全可以完成。因为，第一遍我们通读起来要慢点，但到第三遍的时候就会非常快了。
二是考前一周的复习很重要。 根据我们的经验，临近考前的复习，效果最佳。因为，就算平时很少看书，能够在考前抽出时间来通读2~3遍，基本上我们能掌握教材内容的大概。
三是考前辅导一定要参加。 考前辅导非常重要，不管你多忙，尽量要参加，因为辅导老师会告诉大家哪些是考试重点。如果碰巧有事参加不了，也要让朋友或者同事做好笔记，记得要把朋友或者同事的笔记拿来参照复习。此外，参加考前辅导的时候，如果来不及做笔记，记得用手机拍下来，就不会遗漏。
四是在备考复习过程中，一定要选择没有干扰的环境。 如果环境有干扰，或者你自己有杂念，复习效果就会非常不佳。所以，要选择一个清静的环境，最好不要开手机或者电脑，这些都会干扰你的学习。
五是学习视频或者题库可以适当用，但不是重点。 一方面学习视频学习起来比较耗费时间，二是题库的参考答案可能还存在错误，而我们的考试答案都以教材为主。 所以，对于没时间的朋友，这些不是重点。关键就两条，专业知识教材是重点，考前辅导是重点。
劳动关系协调师二级备考的注意事项
不论三级、二级或者一级，上面说了，有重点地读懂教材是最重要的方法。为什么小编把二级备考单独拿出来说说，因为劳动关系协调师二级备考要求写论文。而论文不合格同样不能通过考试拿到证书。
二级论文为什么通不过？ 论文尽量要自己写，可以参考其他资料，但是如果照抄照搬的话是很难通过的。而且论文要求有论点、有数据、有分析、有结论、有措施办法，并且要结合当地的实际情况来写。很多朋友之所以论文通不过，就是缺少收集数据，缺乏分析和对策，没有结合实际。小编当初准备论文的时候，只修改过一次就通过了，而且拿到了85分，与做好调查研究有很大的关系。
写论文的注意事项： 一是格式要规范，要按照论文要求的格式来写，包括字体、字号、字数、行距等等； 二是论据要充分，数据最有说服力，有一定的统计数据资料更好； 三是分析要透彻，要有结论； 四是要结合工作实际或者本地区的实际情况来写，这点很重要； 五是要写出针对性的措施； 六是撰写的时候，没有把握的论点不要提，用语尽量是商讨式的语言，对于对策措施的话，多用建议等语气； 七是不能违背现有政策法规和伦理道德。