操作方法
心想事成奖: 员工是把心愿写到卡片上,等到抽中时,即可在公司的协助下去达成心愿的;
勤学基金奖: 员工抽中此奖是可在一年内凭所报的培训班的发票,由公司去报销一部分的学费的(是可转让的,但前提必须是公司的员工使用);
情意绵绵奖: 员工抽中此奖,在一年内家属来公司探望时是可以享受相应的一些福利的,包括提供住宿和餐费等;
悠长假期奖: 员工抽中此奖是可以相应的去享受一系列的假期的,比如半天假期、迟到免责等方面的(这个是在不和公司考勤的管理的严重冲突的情况下);
运动健康奖: 员工抽中,是可去参加指定的运动机构训练机会,比如健身活动等;
靓丽人生奖: 员工抽中的话是可去享受美容机构的一系列服务;金银首饰等等;
欢乐团圆奖: 奖品主要是一些过年的年货,员工在抽中后,公司是负责将物品快递到员工的家里,并附上一封贺年卡,祝员工的全家节日快乐;
吃货共享奖: 员工抽中此奖是可去请上几名吃货朋友或者小团队,一起的到餐馆去享受美食;
亲子天伦奖: 比如说这亲子写真、亲子旅游、亲子培训等费用,这可不光是收买员工,顺便是把下一代的劳动力也给收买了;
意外惊喜奖: 一般是在公司年会的现场由老板或高管私人的提供并特别的抽出,一般是有现金、私人珍藏的酒类、珍藏品等等,这是取决于老大的慷慨程度的；