工龄超过十年会被辞退吗

我在公司上班已经十一年了，可公司让我们和一家劳务公司签的合同，我呢又快到五十岁退休年龄，退休时就接到劳务公司的一条短信，就不让去上班了。请问等我退休了能不能拿到所说的做一年补贴一个月的工资。

超过10年的员工，被辞退是不存在的，除非位置特殊，自身过硬，不可取代，要不，想让你走，方法千万种，不管哪个公司，最拿手的就是调岗，想尽办法让你无法适应。

在单位干十年应该是无固定期合同了，也就是俗话说的终身合同了，如果是单位辞退你的话赔钱要赔到你到退休时的养老保险和你在单位一年一个月的工资。

公司不想用你了也不会轻易辞退，会被安排到其他无关紧要的边缘岗位，降职降薪，最终会折磨的自动离职… 这属于中国企业的特有文化吗？

上了二十来年班，进过各种厂，没见过老板辞退员工赔钱的，却见过很多员工少拿工资自己跑路的。老板想要裁你，有N多种办法让你自动离职。

2年期限吧，我当年也不懂法，敢后来考证学法规才知道，晚了十几年，当年要懂法好了，就领了17个月失业金。

如果公司想裁人辞退你，不解雇你，而是变相同一工作地点给你换岗，或者加重你的工作量来逼你走，该怎么办？