村级党总支部领导班子对照检查材料

XX村党总支部领导班子对照检查材料 2014年8月12日 导语 根据统一安排，XX村党总支部参加了群众路线教育实践活动学习。几个月以来，我们通过学习、讨论、撰写心得体会、观看影视资料、深入基层征求意见等形式，从理论和实践上掌握了党的群众路线理论，中国特色社会主义理论，中共十八大会议精神以及习近平同志的一系列重要讲话精神。认真剖析了在“四风”方面存在的问题，并制定了整改措施，建立了长效机制。通过学习，全体党员的思想受到了很大触动，灵魂得到了升华，党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。作为支部书记，现将本支部对照检查材料汇报如下： 一、“四风”方面存在的问题 通过对照检查，也发现本党支部在思想、工作、学习上，特别是在”四风“方面还存在着不少缺点和不足，需要今后加以认真的克服和改进。 （一）形式主义问题 1、政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻，有时学习的自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系统学理论少。学习形式和方法单一，多是念稿子、看电视，走出去到群众中的交流学习不多。对党的理论学习思考不够细致，目标要求不高，理解不深，只重视对实际工作的学习，学以致用还有待提高。不能科学的运用所学知识指导实际工作，学习的自觉性不高、学习的系统性不强。例如在工作中经常会遇到的群众纠纷问题，很多问题都是遇到了再临时咨询有关部门相关法律法规，本身没有一个系统的认识。 2、日常工作中，有的制度多年没修订，为修订而修订，不适应形势变化和工作要求。有的形成制度真空，有的制度成为“年画”，如：迟到早退现象时有发生，尤其是落实上级政策要求、会议精神等的过程中，会出现以会议落实会议，以文件落实文件，以讲话落实讲话等现象。如，安全生产工作中的食品安全工作，虽然工作事关百姓餐桌，但是上级大多数要求都落实在了办公桌上。要参加年终考评的工作就大力去抓，对未纳入考评的工作则重视不够，推进不力，如新农保工作也是事关百姓生活的一项重要措施，但是平时开会研究、督促落实等推动措施就少。 3、把完成任务当成最终目的，没有把群众的问题找准、找深、找透。在实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级精神和部署，结合单位实际不够，同时解决执行过程中的解决实际问题不够，重形式、轻实效，关注细节不够，使工作得不到较好的落实，工作效率有待深化，工作效果有待提高。例如在社长换届工作中，对于村民、社员的思想动态把握不够准确，导致换届工作未能顺利完成。 4、群众工作中也存在形式化，如在对群众的帮扶工作中存在雷声大雨点小的现象，存在“做样子”“花架子”等形式主义，导致帮扶效果不尽如人意。例如，我们在与困难群众进行帮扶工作有时形式大于内容，往往只是逢年过节以及群众发生灾难病患时送钱送物慰问，平时的关怀少，常态化帮扶制度没有落实到位。在进行“送温暖”等活动时，形式隆重，提前打招呼，刻意做准备，入户慰问层层陪同，现场大张声势，兴师动众、浩浩荡荡，只为送点大米送桶油，成为华而不实的扰民添乱之举，我们对此应当认真反思。 5、相互之间的检查对照溢美之词较多，满足于表面文章，工作质量有待进一步提高。好人主义比较严重，平时对干部管理有一种不会管、不敢管、怕管不好的现象。 （二）官僚主义问题 1、有以领导者自居的心态，服务意识还有待于进一步增强；个别时候有态度不好，存在对群众态度不够友善的情况。个别班子成员工作方法简单，不善于运用说服、教育、引导、服务、协商等办法和手段做群众工作，命令、压服的现象没有根本杜绝，不但不能与群众有效沟通交流，还会使群众产生反感厌恶的情绪，进一步疏远干群关系。例如有时候面对一些群众纠纷时，意气用事，态度不够婉转，未能先平静村民情绪再妥善处理，导致纠纷不能顺利解决。 2、在任务多、压力大的时候，有时在工作中会产生一些急躁情绪。个别同志工作中或多或少还有好高骛远、急功近利的情况，有不讲大局、不顾长远的倾向，认为落实领导指示比落实群众要求重要，没有做好工作中的相互兼顾。 3、对村委会工作发展方向等重大问题，思考不多，办法较少，有等靠思想，没有积极主动地解决问题。个别同志有时候会自觉在基层工作多年，基层、农村工作经验丰富，在日常工作中对自身标准不严、自我要求不高，遇到具体问题，为了求稳，就根据一贯经验，按照“老套路”来办事，逐渐养成了一些固定思维，做事情干工作思路创新力不强，习惯按传统模式、“老办法”去解决问题。 4、有的制度制订缺少前期调研，缺少充分征求基层意见，没有结合实际情况，不求实效。有的决策虽然也有征求意见，但是以点代面、以偏概全，把个例、个体、个别区域的经验情况主观的理解为全体、全区域的情况，造成了决策的思虑不深、谋划不密。 （三）享乐主义问题 1、工作热情减退，攻坚克难意识不强，勇挑重担思想不够，吃苦耐劳精神不足。有时候存在不想干事，混日子，得过且过的情绪。如上级下达的一些比较繁琐的任务，没有人主动承担该项工作，往往都是由书记委派执行，其他班子成员参与的积极性低，缺乏承担精神。 2、陶醉于已取得的成绩，目标意识不强，缺乏新动力。例如计生备检期间，大家的积极性不高，有应付差事的情绪。 3、存在畏难厌战情绪，情绪低迷。在村委工作，每天面对的都是难事、琐事、操心的事。面对艰巨繁重的工作任务，特别是面对突发群体性事件，畏难厌战情绪有时在班子成员中或多或少的存在 4、艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡泊，在村委面临攻坚克难的关键时期，部分班子成员危机意识不强，逐渐出现了安于现状的思想苗头。对基层单位的自我管理、职责定位等有一定难度的工作，心存顾虑，有求稳怕乱、等待观望的思想，工作推动不力。对村委棘手工作讨论多、对策少，缺少敢为人先的气魄，打拼精神不足。 （四）奢靡之风问题 1、党的八项规定出台之前，也有参与过迎来送往活动，看到餐桌上的浪费，我们虽然痛在心里，但没有坚决抵制的勇气。 2、存在讲面子、讲排场的现象。尤其是有外来客人到访时，存在不能失礼对方的想法，想方设法要在宴会上讲究。 3、自律观念不强，在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题。勤俭节约意识不强，对日常事务性管理松懈，费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。 二、产生问题的原因分析 上述问题存在的尽管有客观原因，但更多是主观方面的。 1、缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚，政治理论水平不强，忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求，放松了对主观世界改造，对新时期的路线、方针、政策理解不深，对当前转型时期所出现的新矛盾缺乏深度思考； 2、存在懈怠危险。随着工作惯性，出现了工作惰性，党组织价值目标定位模糊，党员们工作中缺少持续的动力来源，实现组织使命与目标的行为动机趋于弱化，安于现状，满足成绩，缺少不怕困难的奋斗精神，不怕牺牲的奉献精神。 3、对改造世界观的持续性认识不足。随着工作条件的不断改善，没有经常性地开展自我净化、自我批评、自我剖析，没有常态化地以共产党员的高标准、严要求对照自己，对党的优良传统继承和发扬不够好，解放思想力度不大。 4、群众路线落实不够。全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，工作作风不够扎实，走基层、接地气、通下情、听民意不够深入，没有建立与群众沟通联系的渠道。 三、整改措施 随着群众路线教育实践活动的不断深入，我们更加清醒地认识到自己存在的问题，也增强了改正错误、提高思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我们决心从以下几方面完善： （一）坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识 加强党性修养，坚定理想信念。认真学习政治理论和党的路线方针政策。在学习和实践中，加强党性锻炼。自觉地用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和群众路线武装头脑，坚定共产主义的远大理想和社会主义信念，认真改造主观世界，提高思想境界和道德修养。根据本党支部的实际情况，加强”三会一课”学习,每周一次政治学习、每月一次党支部活动、每年一次民主生活会。有针对性地开展理论研究，拓宽知识面，进一步提高政治素质、应对复杂局面、总揽全局的能力。在具体工作中，集体利益永远服从于党和人民的利益，坚决克服自足自满情绪，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。坚持讲实话，察实情，出实招，办实事，创实绩，求实效，以脚踏实地的工作、苦干实干的作风、实实在在的业绩践行党的群众路线。 （二）树立刻苦学习精神，努力改造主观世界 政治上的坚定来自于理论上的清醒。只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。习近平同志指出“好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。”因此，我们要切实地把理论学习作为自己的第一需要。发扬理论联系实际的马克思主义学风，带着问题学，带着诚意学，拜人民为师，做到干中学、学中干，学以致用、用以促学、学用相长，争当学习型团队。要把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，以改革开放和现代化建设的实际需要为中心，着眼于马克思主义的运用，着眼于对实际问题的理性思考，着眼于新的实践与发展，着眼于理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，提高改造客观世界的本领。 （三）发扬开拓创新精神，永葆共产党员本色 习近平总书记指出，我国经济发展的基本面没有改变，要坚持稳中求进工作总基调，继续处理好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险的关系，深化改革，发挥优势，创新思路，统筹兼顾，确保经济持续健康发展和社会和谐稳定。在深化改革的路上，我们面临的困难前所未有，任务艰巨而神圣，这需要以开拓创新的精神，通过大胆的实践和探索去加以解决。因此，我们要做到敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，不安于现状，不固步自封，大胆地投身到改革的生动实践中去，不断总结和完善已有的经验，以创新型思维和开拓型干劲，提出新思想，拿出新举措，开创新局面。要以领导方式转变促进经济增长方式转变，增强工作积极主动性，做到超前思谋、提前介入，争取主动、强化意识，向党和人民交上一份满意的答卷。 （四）继承艰苦奋斗精神，为党的事业奉献终生 要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，由此入手，牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力；要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，做无愧于党，无愧于人民的共产党员；要在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响；树立正确的价值观，吃苦耐劳，不畏艰险，乐于奉献，始终保持一股勇气，一股锐气，一股正气，不屈不挠，勇往直前；树立正确的权力观，克己奉公，不以权谋私，不徇公肥私，坚决同腐败现象作斗争；树立正确的群众观，深入实际，联系群众，倾听群众意见，同群众建立起水乳交融的关系；树立正确的人生观，要守得住清贫，管得住小节，堵得住人情，经得起考验，堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白做官。 （五）提高党性修养，虚心接受群众监督。 党支部成员加强对党性知识的学习，加强党性修养，加强对软弱涣散问题后果的认识，增强责任感和使命感。一是班子成员利用每周例会在讨论部署工作之前集中学习党的知识，交流对党性的认识，逐步提高党性修养，养成抗软拒散的高尚党性原则。二是虚心接受群众监督，群众的监督亦是一面督促整改的镜子，党支部班子成员应该放下身段，在面对软弱涣散问题上随时随地接受群众的监督，一发现自已有类似问题立刻进行纠正和反省，防微杜渐。 （六）改进工作方法，增强工作实效。 在今后的工作中坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好村委各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。如每位班子成员每个月至少有一次村民中去收集群众对我们的意见、建议，以此为指导，改进工作方法，提高服务的能力。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。党支部班子成员应该具备务实创新、注重实效的意识，如创新监督、党务公开机制，主动接受群众的监督。同时要多向其他村委、社区学习先进的经验，吸收借鉴，以进一步提高我村委会的工作水平。 清则心境高雅，清则正气充盈，清则百毒不侵，清则万众归心。我们一定要以本次群众路线教育实践活动为契机，自觉加强党性修养，提升思想境界，陶冶道德情操，建立长效机制，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，为加快我村各方面的建设，实现村民安居乐业的目标而努力奋斗。